ВНИМАНИЕ. На северо-западе Челябинска ограничат движение
сегодня, 16:45 Общество
Челябинская птицефабрика поставила заслон птичьему гриппу
сегодня, 16:41 Общество
Дождливые и теплые выходные обещают синоптики южноуральцам
сегодня, 16:39 Общество
Южноуральцам разрешили рыбачить на озере Еткуль
сегодня, 16:16 Общество
СКАНДАЛ. На Южном Урале учителя обвинили в избиении школьников лопатой
сегодня, 16:04 Происшествия
На Южном Урале семья с больным ребенком живет в бараке без воды
сегодня, 15:36 Общество
Бастрыкин поручил разобраться с лозунгами АУЕ на месте убийства подростка в Челябинске
сегодня, 15:25 Происшествия
Посевная со смартфона: уральским аграриям презентовали софт для точного земледелия
сегодня, 15:09 Экономика
В центре Челябинска обрежут более 500 деревьев
сегодня, 14:44 Общество
Изменения Конституции РФ обойдутся бюджету в 15 млрд
сегодня, 14:34 Финансы
В Челябинске у маршрутки на ходу отвалился газовый баллон
сегодня, 14:09 Происшествия
Челябинская область лидирует по числу преступлений на Урале
сегодня, 14:05 Общество
Будущее челябинского метро еще не потеряно – советник губернатора по транспорту
сегодня, 13:54 Общество
Челябинск опустился на третье место в голосовании Фестиваля «Культурный код»
сегодня, 13:43 Общество
Ханахмед Гюлов: Ассамблея народов Челябинской области – это семья, в которой слышат всех
сегодня, 13:28 Интервью
Шпаргалка для главы: ОП Челябинской области выяснила, чего не хватает Златоусту
сегодня, 12:31 Общество
Суд арестовал директора миасского МУПа по обвинению в злоупотреблениях
сегодня, 12:24 Общество
Южноуральца с 10 судимостями отправили в колонию за грабеж
сегодня, 12:09 Общество
Жалобу на строительство школы в Академе признали необоснованной
сегодня, 12:02 Экономика
ВНИМАНИЕ. Движение на 2 федеральных трассах под Челябинском ограничат на 3 месяца
сегодня, 11:18 Общество
В Снежинске женщина лишилась 160 тыс., поверив мошенникам
сегодня, 11:07 Общество
Под Челябинском пройдет реконструкция эпизодов Корсунь-Шевченковской операции 1944 года
сегодня, 10:52 Общество
Группа ММК увеличила объем социальных инвестиций до 2,6 млрд в 2019 году
сегодня, 10:51 Экономика
В Челябинске сняли впечатляющее видео о брошенных детях
сегодня, 10:23 Общество
«Металлург» 1 марта проведет первый матч 1/8 финала Кубка Гагарина
сегодня, 10:17 Общество
На Урале водитель снегохода упал в 50-метровый овраг
сегодня, 10:14 Происшествия
В Челябинске у отца могут забрать 4-х детей после смерти жены
сегодня, 09:58 Общество
В школах Ашинского района снят карантин по гриппу
сегодня, 09:53 Общество
У бизнеса появилась возможность быстро определить сомнительных партнеров
сегодня, 09:21 Финансы
На вокзале в Челябинске загорелся автобус
сегодня, 09:16 Происшествия
«Трактор» одолел «Металлург» в южноуральском дерби
вчера, 21:29 Общество
Текслер: К 2024 году зарплата южноуральцев вырастет в полтора раза
вчера, 20:38 Экономика
Челябинское УФАС проверит рекламу сайта для ставок из-за фото певца Николаева
вчера, 20:06 Общество
Прокуратура нашла нарушения в поликлинике Златоуста, откуда 2 дня не могли вызвать врача ребенку
вчера, 19:24 Общество
В Миассе построят 2-этажную мечеть с двумя минаретами
вчера, 18:53 Общество
В Челиндбанке улучшены условия по кредиту «Материнский капитал»
вчера, 17:31 Финансы
Ростуризм предложил остановить продажу туров в Италию и Корею из-за коронавируса
вчера, 17:24 Общество
На въезде в Челябинск появился указатель «Город Ад»
вчера, 16:40 Общество
Южноуралец насмерть замерз в районе хребта Зюраткуль
вчера, 16:24 Происшествия
В Челябинской области пожаловались на завод по утилизации трупов
вчера, 15:58 Общество

КЦПК «Персонал» ММК отмечает 25-летний юбилей

Экономика
16 января 2020 года, 11:02
- T +

Исполнилось 25 лет Корпоративному центру подготовки кадров «Персонал» ПАО «ММК» – за четверть века центр превратился в одного из лидеров корпоративного образования России, современный центр с высоким уровнем качества образовательных услуг, ориентированный на практическую подготовку персонала под конкретные производственные задачи заказчиков.

КЦПК «Персонал» как юридическое лицо был учрежден Магнитогорским металлургическим комбинатом 16 января 1995 года. Он стал правопреемником Магнитогорского филиала Института бизнеса и менеджмента металлургии (ранее Центральный институт подготовки кадров металлургии). «Персонал» стал учебным центром нового формата, обеспечившим кадровое обеспечение сложнейшей рыночной, производственной, а теперь и цифровой трансформации крупнейшего предприятия российской металлургической отрасли. Благодаря постоянному вниманию топ-менеджмента ММК к вопросам подготовки кадров «Персоналу» удалось сохранить, а потом и усовершенствовать систему обеспечения квалификации рабочих, специалистов и руководителей.

Сегодня Автономная некоммерческая организация дополнительного профессионального образования «Корпоративный центр подготовки кадров «Персонал» (АНО ДПО «КЦПК «Персонал») – один из лучших учебных центров страны. Он вырос в самостоятельное, мобильное, прогрессивное учебное предприятие корпоративного типа, которое обеспечивает необходимую подготовку кадров для эффективной работы как Магнитогорского металлургического комбината и его обществ, входящих в Группу ММК, так и других крупных предприятий города и региона. Быть флагманом в сфере профессионального обучения «Персоналу» помогает практико-ориентированный подход. Большинство преподавателей – высококвалифицированные специалисты-практики, имеющие большой стаж работы в подразделениях ПАО «ММК», эксперты в своей отрасли, многие из них доктора и кандидаты технических наук. Для обеспечения доступа к современным знаниям привлекаются преподаватели из ведущих научных центров.

Наиболее сильными компетенциями «Персонал» обладает в области металлургии. Для специалистов-металлургов представлен самый широкий спектр видов обучения: семинары и лекции, вебинары и практические занятия в лабораториях. Специализированная аудитория оснащена микроскопами, твердомерами, наглядными пособиями, подобрана большая коллекция проб с дефектами, начиная от непрерывнолитых слябов и заготовок, проб от горячекатаного и холоднокатаного листа и металла с различными видами покрытий. Помимо этого, немало учебных программ предназначено для повышения квалификации персонала сервисных организаций (механики, электрики, энергетики). Всего КЦПК «Персонал» предлагает более 800 программ обучения: от подготовки и повышения квалификации рабочих, получения второй рабочей профессии, программ переподготовки до многоуровневой системы подготовки резерва и повышения квалификации управленческих кадров и семинаров для руководителей и специалистов. Качество образования, предоставляемое КЦПК «Персонал», востребовано далеко за пределами Магнитки: образовательными услугами Центра пользуются более ста предприятий России, стран ближнего и даже дальнего зарубежья.

При этом обучение в КЦПК «Персонал» переводится на блочно-модульный формат, при котором происходит трансформация обучающего контента от «обязательного» к понятному и полезному. Именно «практическая польза», базирование на практике является ключевым условием для теоретического контента. В КЦПК создана видеостудия по производству электронного обучающего контента. Были проведены обучение специалистов по электронным курсам, обмен опытом с другими разработчиками. И сегодня электронные курсы «Персонала» получают высокие оценки не только от заказчиков обучения, но и от ведущих экспертов в этой области. В практике работы КЦПК «Персонал» активно применяются инновационные формы подачи информации, дистанционное обучение, прямые трансляции и вебинары, используются цифровые каналы коммуникаций со слушателями.

КЦПК «Персонал» обладает развитой материально-технической базой – пять корпусов, около 60 аудиторий на территории Магнитогорска, собственные лаборатории мехатроники, гидравлики, сервогидравлики и пневматики, лаборатории по работе с контроллерами Siemens и Converteam, компьютерные классы для обучения технологического персонала с помощью мультимедийных обучающих систем. Центр располагает передвижными версиями оборудования, благодаря чему имеется возможность проводить обучение на территории заказчика. В составе КЦПК «Персонал» успешно работает современная Научно-техническая библиотека.

Важным направлением корпоративного обучения персонала является уникальная, не имеющая аналогов в России «Школа безопасности», открытая в 2018 году. Это специальный тренировочный полигон, построенный для работников металлургического комбината и организаций Группы ММК. Главная цель школы – снижение травматизма на производстве, а также отработка навыков работы на наиболее опасных участках. Здесь проходят обучение поступающие на работу в организации Группы ММК, а также действующие сотрудники, которые допустили нарушение техники безопасности или неудовлетворительно сдали ежегодную проверку знаний по охране труда. Помимо компьютерного класса и класса для тестирования, в школе обустроен полигон для отработки навыков по технике безопасности на производстве. Здесь отрабатываются навыки работы в газовой среде, оказания первой помощи пострадавшему, тушения пожаров, основы высотных работ и т.д. Подобный учебно-тренировочный полигон во многом не имеет аналогов в регионе и в стране.

КЦПК «Персонал» является оператором реализации на ММК проекта по развитию промышленного туризма. В проект промышленного туризма «Стальной маршрут» вовлечена вся инфраструктура комбината – от доменного производства до выпуска автолиста. Стало возможным увидеть полный процесс производства металлопродукции, ознакомиться с историей гиганта металлургической промышленности и современными технологиями. Акцент сделан и на комфорт – используются качественная спецодежда, синхронный перевод, радио-гарнитура. Разработаны несколько экскурсионных маршрутов – детских с обзорными автобусными экскурсиями, и взрослых – с посещением цехов.

КЦПК «Персонал» ежегодно проводит около 20 конкурсов профессионального мастерства. В них участвуют лучшие работники ММК, организаций Группы ПАО «ММК» и других промышленных предприятий – машинисты экскаватора, газовщики коксовых печей, операторы МНЛЗ, вальцовщики стана горячей и холодной прокатки, газорезчики, газоспасатели и др. Данные конкурсы являются хорошим способом стимулирования профессионального развития работников и повышения престижа металлургических профессий.

В феврале 2019 года Корпоративный центр подготовки кадров «Персонал» успешно прошел сертификационный аудит системы менеджмента качества на соответствие требованиям международного стандарта ISO 9001:2015. Компания не раз отмечалась в качестве одного из лидеров образовательного рынка России. КЦПК «Персонал» становился лауреатом Всероссийского конкурса «100 лучших предприятий и организаций России», лауреатом международного конкурса «Лучшие товары и услуги – ГЕММА», входил в топ-5 международного экономического рейтинга «Лига лучших» по профилирующему виду деятельности «Обучение в образовательных учреждениях дополнительного профессионального образования».

Теги:
Запрещены комментарии, содержащие нецензурные выражения и противоречащие законодательству РФ. Редакция сайта за размещенные личные мнения, сообщения, опубликованные частными лицами, ответственности не несет.

Экономика / другие новости из раздела

Посевная со смартфона: уральским аграриям презентовали софт для точного земледелия Жалобу на строительство школы в Академе признали необоснованной Группа ММК увеличила объем социальных инвестиций до 2,6 млрд в 2019 году Текслер: К 2024 году зарплата южноуральцев вырастет в полтора раза Челябинское УФАС оштрафовало на 2,2 млн участника «газового» сговора ММК представит свою продукцию на крупнейшей металлургической выставке Ближнего Востока ММК проводит конференцию по роботизации промпредприятий Южноуральские фермеры повышают квалификацию В Челябинское УФАС пожаловались на строительство школы за 630 млн Автозавод «Урал» представил современную спецтехнику «Урал» на этапе Кубка мира по фристайлу ММК представит свои возможности на ключевом зарубежном рынке Южноуральские фермеры просят рассмотреть вопрос о смене тарифа на электроэнергию для сельхозпроизводителей
Опрос

Боитесь ли Вы коронавируса?

  • Да, очень
    34%
  • Нет, до нас не доберется
    19%
  • Готов(а) к любому повороту
    30%
  • Нет, у меня прививка от гриппа; ношу маску
    16%

Всего проголосовало: 1185

Все опросы