Треть челябинских работников обязана одеваться в соответствии с дресс-кодом, передает корреспондент Агентства новостей «Доступ» со ссылкой на исследование сайта Зарплата.ру.
Из них 38% могут позволить себе ходить в чем угодно, 26% отметили, что в их компании существует негласный дресс-код, а 36% вынуждены соблюдать строгие требования к одежде и внешнему виду.
Из тех, у кого в компании есть строгий дресс-код, 33% носят форму, которая соответствует профессиональным стандартам отрасли, а 67% вынуждены одеваться в деловом стиле по желанию работодателя.
«Кроме случаев, где униформа обязательна, дресс-код есть в тех компаниях, где сотрудники общаются с клиентами лично, они являются лицом компании и поддерживают ее имидж», – комментирует руководитель проекта Ольга Павлюченко.
Интересно, что в случае нарушения дресс-кода работодатели редко применяют санкции. По словам 42% респондентов, работодатели ограничиваются устным замечанием; 33% уверены, что за нарушение дресс-кода никаких санкций в их компании не предусмотрено; 4% работников отметили, что в их компаниях предусмотрен штраф, еще у 4% – официальный выговор.
В исследовании участвовали 890 работников.
Общество / другие новости из раздела
Если бы выборы в Госдуму прошли в ближайшее воскресенье, за кого Вы бы проголосовали?
- «Единая Россия»42%
- КПРФ17%
- ЛДПР9%
- «Справедливая Россия»4%
- «Новые люди»6%
- Не пойду на выборы21%
Всего проголосовало: 3010
Все опросы
