На Магнитогорском металлургическом комбинате (ПАО «ММК», Челябинская область) подведены итоги выполнения в 2019 году мероприятий по охране труда, предусмотренных коллективным договором предприятия, – затраты компании на данное направление составили в прошлом году 735 млн рублей, передает корреспондент Агентства новостей «Доступ» со ссылкой на Управление информации и общественных связей комбината.

Работа в вопросах охраны труда на комбинате ведется в соответствии с действующим законодательством РФ, нормативными документами, локальными актами ПАО «ММК» и коллективным договором. Система управления промышленной безопасностью и охраной труда (СУПБОТ) ПАО «ММК» сертифицирована на соответствие требованиям международного стандарта OHSAS 18001:2007.

В 2019 году были полностью выполнены 66 мероприятий по улучшению условий и охраны труда, снижению уровней профессиональных рисков и профилактике профессиональных заболеваний, предусмотренных Соглашением по охране труда. Выполнен график ремонта санитарно-бытовых помещений в производственных структурных подразделениях на 2019 год. Общественный контроль состояния охраны труда в подразделениях ПАО «ММК» осуществлялся профкомом через уполномоченных по охране труда профсоюзных комитетов подразделений. Выявляемые ими замечания устраняются в кратчайшие сроки.

Работники ПАО «ММК» обеспечены спецодеждой единого корпоративного стиля, спецобувью, средствами индивидуальной защиты в соответствии с типовыми отраслевыми нормами и фактическими условиями труда. Вся поступающая спецодежда, спецобувь и СИЗ проходят комиссионную внешнюю приемку и имеют сертификаты качества или декларации соответствия. Своевременно проводятся ремонт, стирка, чистка и сушка спецодежды. Работники, занятые на работах с загрязнением обеспечиваются туалетным мылом и обезвреживающими защитными кремами, для обеспечения требований гигиены – сланцами. Затраты на обеспечение средствами индивидуальной защиты и их содержание составили в 2019 году 264,9 млн рублей.

Все поступающие на работу проходят вводный инструктаж, обучение безопасным приемам труда, стажировку на рабочем месте согласно требованиям нормативных документов. В КЦПК «Персонал» обучение охране труда прошли 651 работник из числа руководителей, специалистов и служащих и 355 исполняющих обязанности.

Все поступающие на работу в ОАО «ММК» проходят предварительный медицинский осмотр. Действующие же работники предприятия проходили периодический медицинский осмотр. Охват подлежащих осмотру (14366 человек) составил 99,9 %. Работники, осуществляющие отдельные виды деятельности, связанные с источниками повышенной опасности, проходят психиатрическое освидетельствование, а работники, управляющие средствами автомобильного и железнодорожного транспорта, а также машинами и механизмами повышенной опасности, проходят в цеховых здравпунктах предсменные осмотры.

Подготовка подразделений ПАО «ММК» к работе в летних и зимних условиях осуществлялась в соответствии с разработанными мероприятиями. Контроль исполнения их осуществлялся управлением охраны труда и промышленной безопасности. В горячих цехах обеспечивается питьевой режим, снабжение газированной водой осуществляется без сбоев. Работникам, работающим в условиях нагревающего микроклимата, выдается бутилированная минерализованная вода. Работникам, работающим во вредных условиях труда, выдается чай в соответствии с установленными нормами, а также (по результатам специальной оценки условий труда) продукты для диетического (лечебного и профилактического) питания. Расходы на эти цели составили в прошлом году свыше 19,5 млн рублей.

Производственные участки обеспечиваются медикаментами для медицинских аптечек согласно потребности. В необходимых случаях работникам предоставляется скорая медицинская помощь.

В соответствии с утвержденными графиками на рабочих местах проводилась специальная оценка условий труда. На осуществление работ, связанных с лабораторно-инструментальными исследованиями при проведении специальной оценки условий труда израсходовано 14,2 млн рублей.

Вопросы безопасности труда находятся на особом контроле руководства ПАО «ММК». В рамках реализуемой в Группе ММК Стратегии развития компании до 2025 годы была заявлена стратегическая инициатива «Нетерпимость к нарушениям безопасности труда». Уже не первый год реализуется проект «Безопасность 24/7». В целях предотвращения травм, аварий и экологических инцидентов особое внимание уделяется прогнозированию, определению источников опасности и профилактике. В числе приоритетов − необходимость постоянного улучшения условий труда, определение источников опасности и оценки рисков, нетерпимое отношение к нарушениям безопасности труда. С 2018 года на ММК действует «Школа безопасности» – специальный тренировочный полигон, построенный для работников металлургического комбината и организаций Группы ММК.

Теги: