Губернатор Челябинской области Борис Дубровский поручил областному Минэкономразвития разработать меры поддержки легкой промышленности – по мнению главы региона, на Южном Урале есть реальные перспективы роста данной отрасли, передает корреспондент Агентства новостей «Доступ».

С начала года производство одежды в Челябинской области увеличилось на 16%, текстиля – на 10%, кожи и изделий из нее – на 2,5%. «Это "точка роста", которую нельзя упускать. Важно понять, где сейчас мы можем усилить позиции, где нужна поддержка, чтобы легкая промышленность стала еще одним драйвером развития экономики нашей области», – уточнил Борис Дубровский.

По словам министра экономического развития Сергея Смольникова, на сегодняшний день Челябинская область является лидером по экспорту продукции легпрома среди субъектов УрФО и близлежащих регионов. Однако представители отрасли сталкиваются с проблемами, характерными для всей России. Это реализация контрафактной продукции, низкое качество отечественного сырья, нехватка квалифицированных кадров и низкий уровень зарплаты.

Гендиректор ОА «Обувная фирма «Юничел» Владимир Денисенко остановился на проблеме контрафакта. «На совещании, посвященном развитию отрасли, прошедшем в Рязани под руководство Владимира Путина, были озвучены цифры – треть рынка легкой промышленности занимает контрафакт. Это подрывает экономику всех наших производителей. Открываются системные магазины и торговые центры, торгующие некачественной китайской обувью. Необходимо очистить рынок, тем более, местные производители способны в два раза увеличить объемы производства», – заявил Денисенко. Глава региона отметил, что вопрос очень сложный и предложил обсудить его на очередном заседании комиссии по борьбе с контрафактной продукцией.

Другие челябинские предприятия сталкиваются с проблемой нехватки кадров. Так, в Бакале для запуска нового производства фирмы «Легпром» инвесторы не могут найти квалифицированных специалистов и младший профперсонал. Начальник Главного управления по труду и занятости Челябинской области Владислав Смирнов отметил, что проблема заключается не столько в нехватке кадров, сколько в низкой зарплате – 22,5 тыс. рублей в среднем по отрасли.

По итогам совещания Борис Дубровский поручил сформировать рабочую группу и до конца года сформулировать предложения по решению выявленных проблем. «Это меры и по защите рынка от контрафакта, внутренний заказа и кооперация, а также комплексный подход к решению проблемы дефицита кадров. Мы должны не только внедрять лучшие практики, нужно заставить задуматься и самих участников рынка и предложить меры по повышению зарплат, улучшению качества рабочих мест и расширению соцпакета», – резюмировал губернатор.

Теги: