Безработных металлургов Златоуста трудоустроят на олимпийских объектах Сочи

Бывшим рабочим Златоустовского металлургического завода (Челябинская область), уволенным в ходе ликвидации предприятия, собираются предложить работу вахтовым методом в северных территориях, а также на олимпийских объектах в Сочи, передает корреспондент Агентства новостей «Доступ» со ссылкой на слова начальника Главного управления по труду и занятости региона Владислава Смирнова.

Напомним, сегодня Смирнов побывал в Златоусте, где обсудил с местными властями детали реализации комплекса мер по поддержке работников ЗМЗ, попавших под сокращение.

После прихода на ЗМЗ новой команды управленцев и создания на его базе предприятия под другим названием – Златоустовский электрометаллургический завод – около 2 тыс. работников оказались на улице.

По словам Владислава Смирнова, чтобы решить вопрос по трудоустройству бывших работников ЗМЗ, потребуется не менее года. «Что необходимо делать в подготовительный период перед массовыми увольнениями, центр занятости делает. В дальнейшем будут организованы встречи с руководителями кадровых служб работодателей города. Это позволит быстро выявлять мгновенные вакансии, которые, как правило, всегда очень быстро замещаются. Это реальный резерв, которым могут воспользоваться и бывшие работники ЗМЗ», – сказал чиновник.

Он добавил, что центр занятости будет отрабатывать вопрос организации работы вахтовым методом в северных территориях и на олимпийских объектах. Как считает руководитель управления, это даст возможность предложить людям хорошую заработную плату на период формирования банка вакансий Златоуста.

Ранее сообщалось, что в 2014 году массовые сокращения ожидаются на 16 предприятиях Челябинской области, будет ликвидировано около 9,8 тыс. рабочих мест. Тем не менее, губернатор Михаил Юревич заявил, что ситуация на рынке труда Южного Урала остается стабильной: «Банк вакансий у нас больше, чем число зарегистрированных безработных. Появляется больше рабочих мест с более мягкими условиями труда. Очень много мест, где требуются люди, но они не хотят туда идти работать».