Ситуация на рынке труда Челябинска меняется ежечасно – свободная с утра вакансия оказывается занятой уже к полудню. А, например, в Нязепетровском районе и меняться нечему – здесь нет ни одной вакансии. Практически все ЦЗН пока только консультируют – и ждут федеральных денег, чтобы запустить программу содействия занятости населения, начать, например, переобучение безработных. Впрочем, в некоторых городах реализацию программы начали, не дожидаясь федеральных траншей.
Между тем, как сообщил Агентству новостей «Доступ» директор центра занятости населения Нязепетровского района Валентин Данилов, ни одной свободной вакансии в районе нет. Официально признаны безработными полторы тысячи человек – в два раза больше, чем в ноябре прошлого года. В службу занятости обращаются не только бывшие работники краностроительного завода – в район вернулись нязепетровцы, до сих пор трудившиеся в соседних территориях. Все они также попали под сокращение, в период кризиса на предприятиях увольняют сначала именно иногородних. Кроме того, в районе никогда не прекращалась сезонная безработица. Сельские жители заняты с весны до осени, а зимой приходят за пособием. Кочегары и истопники трудоустроены в период отопительного сезона, а летом встают на учет в службе занятости.
Милиция Нязепетровского района запрашивает сводку с рынка труда еженедельно: слишком много людей оказалось без работы, возможны социальные последствия – пьянство и рост бытовых преступлений.
В Саткинском районе ситуация более оптимистичная. Хотя местный комбинат «Магнезит» сначала уведомил о сокращении с 22 декабря 2008 года 550 работников, чуть позже отозвал заявку на 143 человека. Тех, кого решено оставить, перебросили на другие участки работы. Из попавших под сокращение 407 бывших сотрудников в службу занятости обратилось 292 человека. Среди них 176 пенсионеров – им пособие не положено, на учет они встали в поисках свободных вакансий.
«Бакальское рудоуправление» сократило 158 сотрудников, из них 103 пенсионера – только 12 человек встали на учет в службе занятости. Люди пытаются найти новую работу, а не ждать пособия. С начала года в Саткинском районе было 255 свободных вакансий – 121 вакансия уже занята.
Ряд предприятий начал переобучение сотрудников. Как сообщила директор центра занятости населения Саткинского района Галина Черпакова, при центре также работают курсы. Люди получают профессии поваров, машинистов бульдозеров и других востребованных в районе специальностей. От переобучения никто не отказывается. Кроме того, ЗАО «Зюраткуль» получило крупный госзаказ на пошив военного обмундирования.
С этой недели начинает работать по субботам центр занятости населения Ленинского района Челябинска – самое крупное предприятие района, ЧТПЗ, уведомило в конце прошлого года о массовых сокращениях. Кстати, все службы занятости города остались без новогодних каникул – консультировали граждан и в праздничные дни.
В целом же, если проследить за ситуацией в Челябинске, то, как сообщил Агентству новостей «Доступ» директор центра занятости населения города Александр Шегуров, статистика меняется ежечасно. Свободная с утра вакансия оказывается занятой уже к полудню. В работе нуждаются как представители рабочих профессий, так и ИТР. На учете сейчас состоит примерно 5,5 тысячи человек, вакансий – около 3,5 тысячи.
Завтра, на аппаратном совещании у губернатора с докладом о ситуации на рынке труда Южного Урала выступит начальник Главного управления по труду и занятости Челябинской области Леонид Шушарин. Ожидается, что он уточнит, когда именно в Челябинскую область начнут поступать дополнительные федеральные деньги на реализацию программы содействия занятости населения.
Альбина Золотухина
на рассылку dostup1.ru