Автозавод «Урал» подвел итоги конкурса профмастерства

Экономика
24 июня 2019 года, 11:52

На автозаводе «Урал» (Миасс, Челябинская область) завершился традиционный ежегодный конкурс профмастерства «Профессионалы Урала». В течение июня во всех подразделениях предприятия выбирали лучших специалистов. В конкурсе участвовало более 370 человек – автозаводчан и учащихся Миасского машиностроительного колледжа. Чествование победителей состоится в канун 8 июля и будет приурочено ко Дню выпуска первого уральского автомобиля. Нынешний год для автозаводского «первенца» юбилейный –  в 2019 году «ЗиС -5В» отметит 75-летие.

Конкурс проводился среди представителей 33 автозаводских профессий. Более 20 из них составляли рабочие специальности, среди которых: маляр, электросварщик, наладчик станков с ЧПУ, слесарь механосборочных работ, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, токарь, водитель электропогрузчика, слесарь-инструментальщик, машинист мостового крана (крановщик), заточник, бригадир, наладчик автоматов и полуавтоматов, станочник широкого профиля, заливщик металла, термист, модельщик, наладчик холодноштамповочного оборудования, штамповщик, гальваник, кладовщик, повар, рабочий сервисного обслуживания, укладчик-упаковщик. Номинации служащих: бухгалтер, инженер-технолог, инженер-конструктор, экономист, специалист по продажам, наставник и другие.

Особенностью конкурса является участие в нем учащихся подшефного учебного заведения автозавода – Миасского машиностроительного колледжа, в этом году в смотре участвовало более 20 студентов. Для них была организована отдельная возрастная категория «Старт», итоги в которой подводились отдельно.

Победителями конкурса в каждой номинации стали первые три участника, наилучшим образом проявившие себя и выполнившие все задания. Портреты участников, занявших первые места, займут место на Аллее Почета автозаводчан на Предзаводской площади Миасса.  

Цели проведения конкурса «Профессионалы Урала» – выявление лучших представителей заводских профессий, мотивирование сотрудников к повышению уровня профессионального мастерства, компетенций, знаний.