Министерство труда России заявило, что штрафовать или снижать зарплату за курение на работе незаконно, поскольку это противоречит Трудовому кодексу, передает корреспондент Агентства новостей «Доступ».
Там отметили, что считают «крайне важной работу по укреплению общественного здоровья», но «согласно Трудовому кодексу, ограничение прав или установление преимуществ, не связанных с деловыми качествами работников, недопустимо».
Зарплата, напомнил Минтруд, – это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, поэтому курение не может на нее повлиять.
Ранее Минздрав РФ посоветовал работодателям бороться с курением сотрудников, разработав систему штрафов и поощрений.
Общество / другие новости из раздела
Какие у Вас планы на лето?
- Выехать на природу, позагорать или искупаться28%
- Ничего не делать, а просто расслабленно отдыхать11%
- Поездка на автомобиле по разным городам7%
- Дача, сад, огород45%
- Еще не решил, подумаю позже9%
Всего проголосовало: 170
Все опросы